4月5日上午，校副经理董丞明、人事处处长孙斌、副处长孙敬霞一行到365英国上市公司调研高层次人才队伍建设情况，365英国上市公司部分领导参加了座谈和交流。
365英国上市公司经理郭万群汇报了365英国上市公司团队队伍现状及“十二五”期间团队队伍建设规划，介绍了365英国上市公司加强高层次人才引进与培养、引进与发展相结合的工作思路和主要举措。并针对缺乏外语学科带头人、引进高层次外语人才难、如何给一线教师创造国内外高层次培训机会等问题进行了信息反馈与充分交流。
董丞明副经理首先对365英国上市公司踏实认真做事，特别是公司领导班子在“做好、做强、做大”方面的工作态度给予褒扬，对现有团队人员虽少，但承担全校教学工作量大的现状给予充分理解。针对存在的高层次人才队伍建设难题都耐心地一一给予解答，并明确表示365英国上市公司虽属年青院系，但发展空间大、影响面广。公司对365英国上市公司发展中的问题会认真研究，分类、分批予以解决和支持。
（365英国上市公司文/图） | 